市场

瑞士选民的近68%表示同意,周日,3月3日,全民公决的倡议“反对敲竹杠工资”上市公司的领导人

这一表决结果,不能降低到helvète特殊主义,比任何不健康的嫉妒的表情或所谓的“仇富”和“成功”的使用往往改组表达式的更多关于这些主题

甚至令人惊讶的是 - 在大多数发达经济体经过二十多年的漂移之后 - 这种民主的辩论并没有尽快发生

虽然具有重大的象征意义,但这次投票具有矛盾的意义

它当然禁止滥用和令人震惊的做法,例如“金色降落伞”

但它也为股东大会(AG)而不是董事会提供了设定高管薪酬的权力

这证实了公司治理的趋势自本世纪初,直接委托给AG告诉行政赔偿的权利的利差 - 对薪酬的说 - 而不是离开它董事会(或监事会),其成员被视为倾向于血缘关系和自满,而不是没有理由

叛乱股东这样的发展,已经由英国,动漫公司在英国通过了:几年来,由心怀不满的股东叛乱试图匹配的优点及数以百万计

这一过程的优势在于公开辩论,并允许长期股东发表意见

但也对其他人

所以直接接受公司的资本持有人的“金手铐”,经理甚至要求给他们自己的钱

当他表现得如此时,“国王股东”感到安慰......